习近平总书记在省部级主要领导干部学习贯彻党的十九届六中全会精神专题研讨班开班式上的重要讲话中强调：“要用好红色资源，加强革命传统教育、爱国主义教育、青少年思想道德教育，引导全社会更好知史爱党、知史爱国。”
此前，习近平总书记多次强调，“红色资源是我们党艰辛而辉煌奋斗历程的见证，是最宝贵的精神财富”“要用心用情用力保护好、管理好、运用好”。
因此，在遵义赤水市档案数字化公司的作用下，加强对红色档案的保护和利用，对挖掘宁波红色文化、传承红色基因、增强文化自信以及促进宁波红色旅游发展等具有重要的意义。
为深入贯彻习近平总书记在纪念红军长征胜利周年大会上的重要讲话精神，赤水市档案局根据国家档案局关于做好长征档案资料普查工作的安排，开展馆藏档案资料专题普查。
长征是中国共产党和红军谱写的壮丽史诗，是中华民族伟大复兴历史进程的巍峨丰碑。长征档案资料是红军长征光辉历史的真实记录，也是长征精神的重要载体。开展长征档案资料普查，对牢记伟大长征精神、学习伟大长征精神、弘扬伟大长征精神都具有重要意义。
赤水是红军长征“四渡赤水”战役的主要发生地，由于过去战役的发生，使当时大量珍贵的资料散失破损，导致移交到本馆时，该部分档案资料也廖廖无几，经过抢救整理，发现不多。接到通知后，局领导根据馆藏档案情况，认真组织安排，对所有馆藏民国档案进行一一排查，从浩翰的档案资料中查出有关长征档案资料，保质保量地完成了这次长征档案资料的普查工作。
随着时代的进步，科技技术的不断发展，高新产业的不断建立，目前在社会中已经有不计其数的企业在为时代的进程而努力着。想要为企业谋得更具有潜力的发展，提高工作的效率是每一位企业管理者都在为之探索的事情。
而今，科技技术的创新为企业的发展提供了一个全新的方法：“档案数字化”。
也许会有人说，为什么为企业提供发展的方法是在档案工作上，档案作为企业建立初期就开始投入保存的原生资料，有着不可替代的价值。一个企业的企业文化，企业的共同目标大部分都是由企业的档案所决定的。所以档案工作在企业工作中有很大的价值。
“档案数字化”作为企业不可替代的工作之一，也是档案工作的未来发展趋势，那么它的工作岗位一定在社会中会出现的越来越多，那档案数字化的工作内容、工作环境是什么样子的呢？
档案数字化工作内容
档案数字化作为未来发展趋势的主要工作，档案业务的新型工作方式，其工作内容其实也不是想象中的那么复杂困难。档案数字化的工作主要就是负责对企业留存的纸质文件、图书资料、音频、图片等依靠传统方式保存的文件进行数字化转型。其中也会包含目录的制作。
档案数字化工作人员类型
档案数字化中分为大致两种工作人员，一是档案数字化的加工人员，主要负责扫描、录入员、装订等工作。二是档案数字化专业人员，主要负责电脑信息录入、文档图形处理、档案资料扫描等工作。其实不管是哪种工作类型都是档案数字化的专业人员，只是所负责的内容不同而已。
档案数字化的工作流程
档案数字化是基于互联网的环境下进行工作的，用现代的数字化技术来管理各类档案，通常工作流程大致为档案采集—档案信息扫描—档案处理—档案入库。
档案数字化工作的环境
一般人都会认为档案工作都是在大大的库房或者厂子里，其实不是的，根据时代的发展，档案工作的进步，已经从传统的工作模式中解放，现在的档案数字化工作基本是在办公室中，并不是在厂内。而且档案工作也已经成为了企业中的重要工作。
红色档案真实记载了革命时期中国共产党领导人民群众战斗和生活的方方面面，是红色文化的有效载体，是展现出革命先辈百折不挠、勇往直前的革命精神和革命优良传统，具有重要的历史价值、政治教育价值、文化价值、社会价值。同时，红色档案自身作为珍贵的历史文物而衍生出的红色文化旅游，使红色档案资源具有一定的经济价值。
一座有着七千年文明的历史文化名城，也是富有光荣革命传统的红色资源大市，红色档案种类繁多，这些红色档案因其特有的历史底蕴、精神内涵和红色基因而使其具有特殊地位，是我市开展党史教育、红色课堂和红色旅游发展的有力支撑。
A宁波红色档案保护利用存在的问题
一是保护利用理念滞后。因年代久远、保护理念陈旧、红色档案实体比较脆弱等原因，再加上缺乏完善的档案修复标准和程序，不少红色档案出现了被虫咬、霉变、破损严重等情况，一部分文献资料甚至出现了老化、破损、粘连等现象，档案保存和修复工作存在一些问题。
二是新型档案开发机制有待完善。一些红色档案储存单位采用的档案文献开发方式主要包括编制开发、展览开发以及影视题材开发，主要的服务范围和服务群体具有特定性乃至局限性，大多数红色档案的利用者和参观者与档案无法实现双向互动，使档案利用难以达到预期的理想效果。
三是专业数字化档案管理人才队伍有待加强。我市大部分红色档案利用形式相对单一，一些革命遗址旧址群景区主要采取直接展示照片、实物与档案复印件的方式，开发模式饱和、活动内容单调乏味、展览设备相对落后，对红色档案未能进行体系化的编研与内涵的深入挖掘。
四是红色档案与旅游开发结合度不够。主要表现为一些档案馆缺少具互动性与参与性的旅游活动。对档案的精神内涵挖掘不充分，缺乏深入的、特色的、具有红色旅游特色的展示形式，旅游持续性吸引力难以提升，红色文化无法得到充分的传播，在同类红色文化旅游产品中缺乏竞争力。
B宁波红色档案保护利用的对策建议
一是增强保护意识，挖掘红色文化内涵。根据“全面发动、普遍征集”“重点征集、专题研究”和“全面征集、系统整理”等原则，加大红色档案征集力度，收集自中国共产党成立以来，各个历史时期在宁波及周边地区形成和留存的反映重要党史人物、党的重要活动、重要事件的具有历史价值、纪念意义的各种载体、各种类型的党史资料。
增强红色档案的整体保护意识，深入挖掘四明山抗战根据地、张人亚纪念馆等红色档案的精神内涵，将浙东抗战精神、张人亚精神等红色精神的弘扬与新时代的宁波精神结合，利用红色档案资源编演红色文艺作品。加大宁波红色档案研究力度，编辑出版书籍，丰富完善以革命遗迹、英雄人物、红色档案为主题的红色经典故事。
二是建立保管标准，规范保管流程。针对不同的档案保存过程中出现的问题，坚持做到立知立改、即行即改，排查修复受损红色档案，通过消毒杀虫、去污脱酸、字迹加固、手工修裱、入库保存等文物修复方法，对红色档案资源进行抢救、修复。
与此同时，建立档案抢救与保护技术专业人才队伍，培养红色档案保管专业技术人员，加强人才队伍梯度建设，做好“集”“修”“存”全链条档案保存工作。
三是打造特色档案馆，具象红色思想。红色档案馆是红色档案对外展出的重要平台，也是红色文化对外交流的重要载体。
打造抗日根据地等特色红色档案馆，把红色故事场景化、具象化、生动化展现，可有效解决红色档案展出形式单一的问题，让重点红色档案更加完善和全面，形成有机结合体。
打造档案馆党史学习教育长廊，创新学习形式，开展观影、党史知识竞答、交流学习心得等党史学习活动模块，建造红色档案学习教育阵地，推动红色思想走深走实、入心入魂。
四是强化数字化管理，推进量化归档。采用文字类（包含口述资料、采访记录、回忆文章等）、图片类、实物类等形式对征集来的红色档案进行分类。
大力推进档案信息化建设，在此基础上建立红色档案专题数据库，推动实现全市档案信息共享。整理红色档案并做好电子归档，做到红色档案数据库存量数字化、增量电子化、利用网络化、管理系统化、呈现多样化。
五是深耕文旅融合，厚植红色土壤。加强红色档案的合理化利用；转变活动导向，讲好红色故事。利用微博、微信、小视频等融媒体方式，讲好红色档案故事；举办红色档案进校园展览，将红色档案利用与高校、中小学的思想政治课程、社会主义核心价值观教育有机融合，使青少年学生体验和感悟红色教育的魅力。
举办红色档案文化休闲活动，为公众提供红色文化休闲服务。将红色档案纳入全域旅游，把红色优势转换为推动文旅融合发展的动力。完善红色研学旅游政策制度，利用宁波红色档案研究发展红色研学旅游。结合新型旅游体验模式，开发体验性红色旅游和红色文创产品。
